转不转正 日志说了算

金沙4166官方网站:2013-08-26 信息来源:
    “2013年7月2日,天气,晴,1.统计管片拼装错台,发现错台多,且错台量比较大,2.发现管片止水带存在大量破损情况,原因正在调查中。2013年7月14日,天气,晴,洞内现场,带领核工业具体施工人员观看,现场常见的几个问题,下令对其处理:模板拼接缝,立柱底部漏浆,收棉不平整、混凝土表面裂缝修补,等修补有成效后,才允许下令浇筑……。”这是笔者日前在二航局南京纬三路项目部,随手翻开两页施工日志所看到的内容。
    施工日志必须用项目部发放的正规的施工日志记录本,并且要用签字笔手写,内容要详细具体,每天的天气、人员到场、机械运行、物资周转、现场状况、出现的问题都要记录,这是南京纬三路项目部施工日志标准化的一项硬性要求。
    就在今年的7月,正值大多数国企入职大学生转正的关口,南京纬三路项目部的新员工们要想成为二航局的正式员工,就必须经过包括技术规范、绘制CAD横道图、撰写年度见习小结、施工日志等几项内容的严格考核,施工日志作为其中的一项,项目部将其作为重要考核指标。
    据了解,早在2012届员工签订师徒协议的时候,项目部就已经给他们布置下考核施工日志的任务,在今年年初又进行了提醒。同时,施工日志不但考核徒弟也考核师傅,其中有个别员工的施工日志缺页、不连续,项目部并未姑息,果真就扣除了员工导师当月带徒津贴。所以是否合格,能否获得考官的青睐,还得日志说了算。
    施工日志是建筑施工资料中一份必不可少的文件,但由于大多施工日志不列入工程交工资料中,往往被忽视,而南京纬三路项目部却在具体施工中很重视这项工作,把它作为新员工考核定级的重要标准,同时也是项目部评定员工职业操守的一种手段。新员工们的施工日志由项目书记周永忠亲自批改、点评,并在班子成员中传阅。笔者看到点评记录表上写着:吕绪明,3本施工日志填写记录详细,但中间有10天遗漏。刘新新,3本施工日志记录比较整齐详细,但漏了2013年2月份,中间有多处漏页。张新龙,4本施工日志详细完整,但有一本倒着写(不规范)……
    周书记告诉记者,“刚参加工作的大学生,因为经验的缺乏,偶尔的失误大家是可以宽容的,在积极向上的人生观、正能量和偶尔的工作失误之间,大家更看重的是前者,态度好坏主观难定,而施工日志却客观可循。”作为一名奋战在施工一线的员工,特别是一个“新鲜人”,良好的工作态度不但会决定个人的成长成才,还会影响到工程的安全、质量和进度。项目部如此严格的考评施工日志正体现了项目部班子为企业培育人才,对职工负责的良苦用心。
    据项目副经理韩晓明先容,施工日志标准化、规范化有效解决了以往日志记录内容不全,不规范,缺页、不连续、打印稿、记录过于简单等问题。并且在企业统一的施工日志标准基础上,还增加了纬三路特色,更详细、更规范也更切合实际。由于单项技术主管的施工日志是要进入档案的,假如工程中需要理赔,详细的施工日志也可以成为依据。施工日志看似简单,作用却巨大,技术干部可以通过在日常的记录中不断总结经验教训,潜移默化地获得提高。
    目前,该项目部已将所有施工日志列为重要材料存入档案,以供单位其它工程参考使用。
    施工标准化作为现代工程管理的主要内容之一,其具体要求体现了现代工程管理的精髓,与人本化、专业化、信息化、精细化既有区别,又有联系。南京纬三路项目部把施工标准化活动作为推行现代工程管理的载体和平台,把推进标准化与实现“五化”总体要求结合起来,不断深化施工标准化各项要求,突出活动重点,深化活动内涵。
    其实,自2012年3月,中央企业开展管理提升活动以来,二航局南京纬三路项目就不断加大管理力度,致力于标准化工地建设,施工日志标准化只是其中的一项推进举措。
    所以想要转正吗?请先按标准要求写好施工日志。(张安妮)
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